近日，為貫徹落實(shí)《保障農(nóng)民工工資支付條例》，切實(shí)推進(jìn)工資支付誠(chéng)信體系建設(shè)，四川省人力資源社會(huì)保障廳、省發(fā)展改革委、省市場(chǎng)監(jiān)督管理局和省大數(shù)據(jù)中心簽署《加強(qiáng)重大拖欠工資違法行為信息公示和聯(lián)合懲戒備忘錄》，進(jìn)一步加強(qiáng)重大拖欠工資違法行為信息公示及聯(lián)合懲戒工作。

同步推進(jìn)信息公示，各級(jí)人力資源社會(huì)保障部門將重大拖欠工資違法行為在本部門門戶網(wǎng)站公示，省大數(shù)據(jù)中心和各級(jí)發(fā)展改革部門將其在信用中國(guó)（四川或本地）上公示，市場(chǎng)監(jiān)管部門將其在國(guó)家企業(yè)信用信息系統(tǒng)（四川）上公示。各級(jí)人力資源社會(huì)保障部門對(duì)拖欠農(nóng)民工工資“黑名單”的相關(guān)單位和有關(guān)人員作出移出、續(xù)期、更正決定，應(yīng)及時(shí)將相關(guān)信息交換至同級(jí)發(fā)展改革部門、市場(chǎng)監(jiān)管部門和省大數(shù)據(jù)中心同步進(jìn)行公示。

逗硬實(shí)施聯(lián)合懲戒，發(fā)展改革部門、市場(chǎng)監(jiān)管部門和省大數(shù)據(jù)中心依托本部門信用信息平臺(tái)公示、推送重大拖欠工資違法行為信息，聯(lián)合懲戒相關(guān)部門對(duì)嚴(yán)重拖欠工資行為主體實(shí)施聯(lián)合懲戒，并定期將實(shí)施聯(lián)合懲戒的情況和效果反饋至同級(jí)發(fā)展改革和人力資源社會(huì)保障部門。

進(jìn)行信息化監(jiān)管，推動(dòng)實(shí)現(xiàn)國(guó)家企業(yè)信用信息公示系統(tǒng)（四川）、信用中國(guó)（四川）與四川省農(nóng)民工工資支付監(jiān)管平臺(tái)的信息共享，實(shí)現(xiàn)發(fā)展改革、市場(chǎng)監(jiān)管等與根治拖欠農(nóng)民工工資工作的數(shù)據(jù)共享、信息互通，完善源頭預(yù)防、動(dòng)態(tài)監(jiān)控體系，進(jìn)一步提升監(jiān)管效能。

完善協(xié)同監(jiān)管工作機(jī)制，建立人力資源社會(huì)保障、發(fā)展改革、市場(chǎng)監(jiān)管、省大數(shù)據(jù)中心部門聯(lián)席會(huì)議制度，根據(jù)工作情況，不定期召開聯(lián)席會(huì)議，研究解決涉及根治拖欠農(nóng)民工工資有關(guān)信用信息公示和聯(lián)合懲戒協(xié)作中的重大問(wèn)題；建立日常聯(lián)系機(jī)制，明確各方牽頭部門和聯(lián)絡(luò)人員，統(tǒng)一收集整理各類需求和問(wèn)題，抓好工作對(duì)接，強(qiáng)化日常工作協(xié)調(diào)。（陳榮麒）