干部人事檔案是干部個人社會實(shí)踐活動的真實(shí)記錄，干部人事檔案工作是一項(xiàng)重要基礎(chǔ)性工作。

從嚴(yán)管檔是為了創(chuàng)造良好的選人用人條件。干部人事檔案記載了干部個人的成長經(jīng)歷、工作表現(xiàn)和身份信息等內(nèi)容，作為長期可查的原始信息依據(jù)，從各方面反映出干部個人的品性和能力。加強(qiáng)干部人事檔案管理對于加強(qiáng)干部管理、提拔使用和甄選人才起著重要作用，其特殊性和重要性不言而喻。

從嚴(yán)管檔將杜絕一切檔案造假、檔案篡改等行為，把不良風(fēng)氣遏制在襁褓之中，以確保干部檔案的真實(shí)性，營造出風(fēng)清氣正的管檔氛圍，充分發(fā)揮檔案的重要作用。(營山縣委組織部 文偉)