連日來，成都市金堂縣人社局始終圍繞“人才強(qiáng)縣”發(fā)展戰(zhàn)略，堅(jiān)持“民生為本，人才優(yōu)先”的工作主線，充分發(fā)揮人才引領(lǐng)優(yōu)勢，突出人才招引、人才培養(yǎng)、平臺搭建，助力全縣鄉(xiāng)村振興人才振興戰(zhàn)略實(shí)施。
建強(qiáng)“人才薈”，當(dāng)好“排頭兵”
通過公開招聘、定向引進(jìn)、柔性引才等方式，引進(jìn)各類鄉(xiāng)村人才，為鄉(xiāng)村振興提供堅(jiān)實(shí)人才保障。2020—2021年金堂縣共選派教育、醫(yī)療等系統(tǒng)專業(yè)技術(shù)人員26人到農(nóng)村基層支援服務(wù)，2021年全年計(jì)劃招募125人服務(wù)城鄉(xiāng)基層志愿者助力鄉(xiāng)村振興發(fā)展，其中一村一大75人（含黨建工作者8人），農(nóng)村特設(shè)崗位教師50人。
打好“鄉(xiāng)情牌”，留住“南歸雁”
由縣領(lǐng)導(dǎo)帶隊(duì)“走出去”，運(yùn)用聯(lián)誼會(huì)、登門拜訪等方式，加大宣傳力度，喚起在粵金堂籍農(nóng)民工企業(yè)家自豪感，動(dòng)員農(nóng)民工企業(yè)家返鄉(xiāng)投身家鄉(xiāng)建設(shè)。截至目前，金堂成功回引346名在外創(chuàng)業(yè)就業(yè)人員回到家鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)，創(chuàng)造產(chǎn)值28億元，帶動(dòng)就業(yè)近6700人，開展各類城鄉(xiāng)勞動(dòng)者職業(yè)技能培訓(xùn)6681人，發(fā)放培訓(xùn)補(bǔ)貼813.09萬元。
打好“組合拳”，端上“金飯碗”
通過定點(diǎn)宣傳政策、暢通求職渠道、公益崗位援助、提供創(chuàng)業(yè)貸款等措施，為人才搭建服務(wù)平臺，加強(qiáng)人才交流，幫助農(nóng)民工和就業(yè)困難人員實(shí)現(xiàn)增收致富。今年1—6月，金堂已累計(jì)舉辦各類招聘會(huì)89場，提供就業(yè)崗位3.01萬個(gè)，實(shí)現(xiàn)3820名農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移就業(yè)，其中幫助89名就業(yè)困難人員實(shí)現(xiàn)就業(yè)；為3家企業(yè)發(fā)放創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款505萬元。（荊楠）
