譜好“產(chǎn)業(yè)曲”，建設(shè)活力鄉(xiāng)村。鄉(xiāng)村振興要以人才為根本，產(chǎn)業(yè)發(fā)展為基石。峨眉山市實施鄉(xiāng)村振興干部學(xué)歷提升工程，全市約200名鄉(xiāng)村干部、鄉(xiāng)村致富帶頭人、新型職業(yè)農(nóng)民參加“集體充電”汲取知識養(yǎng)料，致力培育一批“思想解放、眼界開拓、示范帶頭”的產(chǎn)業(yè)發(fā)展“領(lǐng)頭雁”。加大與農(nóng)商銀行、郵政儲蓄銀行、農(nóng)業(yè)銀行等金融機構(gòu)深度合作，研究開發(fā)專屬金融產(chǎn)品，鼓勵發(fā)展現(xiàn)代種養(yǎng)業(yè)、農(nóng)產(chǎn)品加工流通業(yè)、鄉(xiāng)村新型服務(wù)業(yè)等13個重點領(lǐng)域，提出創(chuàng)新投入方式、打造合作平臺、營造良好環(huán)境的具體措施20余條，發(fā)放貸款達(dá)10億元。全市128個村深挖產(chǎn)業(yè)發(fā)展?jié)摿Γ剿鳟a(chǎn)業(yè)發(fā)展新路子，推進(jìn)農(nóng)旅、文旅深度融合，采取“支部+合作社+村集體+農(nóng)戶”發(fā)展模式，以帶資入股、帶產(chǎn)入股、帶技術(shù)入股等方式，大力發(fā)展康養(yǎng)民宿、高山蔬菜、特色養(yǎng)殖、高端綠茶等新興產(chǎn)業(yè)，引領(lǐng)農(nóng)戶抱團(tuán)發(fā)展、規(guī)范發(fā)展。

譜好“生態(tài)曲”，建設(shè)美麗鄉(xiāng)村。綠色是鄉(xiāng)村最好、最應(yīng)該有的底色，“高顏值”的生態(tài)環(huán)境推動產(chǎn)業(yè)的“綠色化”。峨眉山市多渠道推進(jìn)生態(tài)建設(shè)，通過“峨眉先鋒”“微峨眉”“天下峨眉”等網(wǎng)絡(luò)載體，營造濃厚宣傳氛圍，引導(dǎo)村民強化主體意識，讓村民由“要我干”轉(zhuǎn)變?yōu)?ldquo;我要干”。開展百日攻堅“五清”行動，發(fā)出《“五清”行動百日攻堅，黨員示范“四個帶頭”》倡議書，實行網(wǎng)格化管理，落實整改制度，強化定期通報機制，黨員干部堅持做到“四個帶頭”干給群眾看、帶著群眾干，構(gòu)建黨政重視、上下聯(lián)動、齊抓共管的良好工作格局。

譜好“治理曲”，建設(shè)新風(fēng)鄉(xiāng)村。鄉(xiāng)風(fēng)文明和治理有效是鄉(xiāng)村振興的重要目標(biāo)，是實現(xiàn)人民安居樂業(yè)的有效保障。峨眉山市采用“黨建＋社會治理”模式，進(jìn)一步推進(jìn)“一核多元”治理體系，創(chuàng)新鄉(xiāng)村社會治理。搭建“有事來協(xié)商”調(diào)解平臺，充分發(fā)揮鄉(xiāng)賢在調(diào)解矛盾糾紛、評議家風(fēng)、營造尊師重教、孝老敬親、勤儉節(jié)約良好風(fēng)尚等方面的作用。組織修訂村規(guī)民約，進(jìn)一步強化村民的規(guī)則意識、主人翁意識和社會責(zé)任意識，讓向上向善的風(fēng)氣成為主流，進(jìn)而構(gòu)建共建共治共享的鄉(xiāng)村治理新格局。（陳余婷）