一、主動(dòng)作為，服務(wù)前移，政策享受“零遺漏”。

一是服務(wù)細(xì)微處，潤(rùn)物細(xì)無聲。瀘州市就業(yè)局本著“人人都是窗口，處處都是窗口”的理念，主動(dòng)作為，服務(wù)前移，將全市2000余家企業(yè)納入qq工作群，確保在第一時(shí)間，將剛出臺(tái)的穩(wěn)崗返還政策分享到位。二是多維度、多途徑宣傳，確保政策全知曉。提前著手布局，聯(lián)系各類媒體，通過微信、廣播、報(bào)刊等手段開展廣泛宣傳。三是查漏補(bǔ)缺，謹(jǐn)防“漏網(wǎng)之魚”。通過提取往年社保繳費(fèi)數(shù)據(jù)進(jìn)行篩選比對(duì)，對(duì)初篩符合條件但仍未申報(bào)的企業(yè)逐一去電咨詢，詳細(xì)了解未申報(bào)的原因，主動(dòng)送上服務(wù)，確保穩(wěn)崗返還政策享受“零遺漏”。

二、線上為主，線下為輔，政策申辦“零跑腿”。

為最大限度減少人員聚集，降低聚集性疫情風(fēng)險(xiǎn)，經(jīng)辦機(jī)構(gòu)利用“互聯(lián)網(wǎng)+服務(wù)平臺(tái)”，本著“數(shù)據(jù)多跑路，群眾少跑腿”的服務(wù)意識(shí)，首先是對(duì)符合直補(bǔ)的企業(yè)第一時(shí)間告知，通過網(wǎng)上確認(rèn)-后臺(tái)審批的方式，直接完成穩(wěn)崗返還申領(lǐng)工作；其次是對(duì)不符合直補(bǔ)條件的企業(yè)，通過分享“實(shí)操教程”的方式，指導(dǎo)企業(yè)線上進(jìn)行申報(bào)，對(duì)申報(bào)過程中遇到的問題，通過QQ群截圖、郵箱資料發(fā)送等方式答疑解難，實(shí)現(xiàn)了全天候遠(yuǎn)程“手把手”指導(dǎo)；最后是針對(duì)線上辦理有困難的企業(yè)，留出線下窗口，由工作人員現(xiàn)場(chǎng)對(duì)其進(jìn)行協(xié)助辦理。線上、線下協(xié)同辦理，一個(gè)重速度，一個(gè)重溫度，一“快”一“慢”間彰顯為民服務(wù)的情懷與擔(dān)當(dāng)作為。

三、優(yōu)化流程，減少環(huán)節(jié)，資金申領(lǐng)“零證明”。

為積極響應(yīng)省委省政府關(guān)于“深化放管服改革，優(yōu)化營(yíng)商環(huán)境”的各項(xiàng)措施，瀘州市在全市范圍內(nèi)精簡(jiǎn)申報(bào)流程和所需資料，將原來需要從收集資料到初審工作時(shí)間壓縮至最短時(shí)間，企業(yè)申報(bào)只需要提供自身資質(zhì)和相關(guān)證件，其余材料全部由各部門內(nèi)部進(jìn)行核查，實(shí)現(xiàn)了申領(lǐng)“零證明”，大大縮短了穩(wěn)崗返還資金的發(fā)放時(shí)間，確保符合條件的企業(yè)以最快的速度享受政策“紅利”，讓穩(wěn)崗返還政策變?yōu)橐粓?chǎng)“及時(shí)雨”，為企業(yè)紓難解困。

穩(wěn)住了企業(yè)，就保住了就業(yè)崗位，穩(wěn)住了重點(diǎn)人群，就保住了就業(yè)底線。截止目前，瀘州市已對(duì)符合條件的1795家企業(yè)，發(fā)放2020穩(wěn)崗返還資金1748.84萬元，惠及職工108979人，通過對(duì)企業(yè)提供“真金白銀”的支持，提高企業(yè)履行穩(wěn)定就業(yè)崗位社會(huì)責(zé)任的積極性，促進(jìn)職工崗位穩(wěn)定，從源頭上減少失業(yè)，維護(hù)了就業(yè)局勢(shì)總體穩(wěn)定。（何利斌 代奇彪）