“多元融合”有“生命力”。以群眾需求為導向，對全縣324個村（社區(qū)）進行逐一摸底，分類建立現(xiàn)有空間布局、優(yōu)缺點、困難問題等信息臺賬，采取走訪入戶、發(fā)放問卷等方式，從打造風格、服務(wù)需求、氛圍營造等方面“自下而上”征集群眾、駐地單位意見建議，推動“需求”與“供給”精準對接。以地方特色為核心，堅持“一村（社區(qū)）一策”，杜絕“一刀切”式標準化建設(shè)和“大拆大建”形象面子工程，充分結(jié)合各村（社區(qū)）發(fā)展狀況、文化背景、歷史傳承和民風民俗，因地制宜制定改造方案，最大限度盤活現(xiàn)有資源，大力挖掘文化特色，打造“多元化”社區(qū)。以示范試點為引領(lǐng)，制定“新建類、一類村、二類村、三類村”4類提升標準，明確2個“新建村”、16個“一類村”為示范點位進行集中重點建設(shè)，分批組織全縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）與村（社區(qū)）黨組織書記進行現(xiàn)場觀摩學習，以點帶面促進整體提升。

“三化改造”有“親近感”。溫馨舒適去“行政化”，及時拆除規(guī)范服務(wù)柜臺和鎖窗防護欄，用沙發(fā)、圓桌、茶幾等替換行政化辦公桌椅，采取“一人一桌一椅”實施開放式、互動式辦公，通過添花置綠、軟裝配飾等方式柔化辦公氛圍，打造易進易憩的輕松環(huán)境。簡潔清爽去“形式化”，結(jié)合村（社區(qū)）特色制定統(tǒng)一規(guī)格、顏色、可抽取更換的標識標牌，清理各類吊牌和生硬上墻制度，采用工作手冊、電子屏幕等方式集中展示規(guī)章制度、辦事流程等，規(guī)范設(shè)置“三務(wù)”公開欄和“紅喇叭、紅板報、紅顯屏”，確保室內(nèi)室外整潔有序。融通隔閡去“辦公化”，按照黨組織、經(jīng)濟組織、社會組織“三個三分之一”原則，優(yōu)化空間布局、完善功能配置，大力推行辦公服務(wù)區(qū)、黨群活動區(qū)、社會共建區(qū)、休閑生活區(qū)以及N個特色功能區(qū)“4+N”模式，打造“一站式”便民服務(wù)平臺，實現(xiàn)辦公空間最小化、服務(wù)功能最大化。

“以民為本”有“人情味”。簡化辦事流程，按照“一窗受理、集成服務(wù)”模式，對黨群服務(wù)中心和便民服務(wù)代辦點進行規(guī)范化建設(shè)，建立村（社區(qū)）工作者“全崗通”工作機制，整合各類服務(wù)事項，鼓勵工作人員集中辦公，提升集約式服務(wù)能力。創(chuàng)新服務(wù)模式，全面推行符合條件立即辦、材料不全幫著辦、群眾有難上門辦、跟蹤服務(wù)主動辦和辦理事項公開、辦理流程公開、辦理時限公開、辦理結(jié)果公開“四辦四公開”工作模式，推動群眾辦事“最多跑一次”。豐富活動載體，鼓勵引導各村（社區(qū)）結(jié)合本地實際，拓展設(shè)置創(chuàng)客沙龍、新型勞動群體休息驛站、鄰里藝術(shù)中心等功能空間，打造特色陣地，廣泛吸納社會組織、興趣社團、精英能人等進行入駐，多渠道滿足群眾學習、健身、娛樂等多樣化合理性需求。（中共大竹縣委組織部  陳莎莎）