45歲的周英是市中區(qū)朝陽鎮(zhèn)黃桷橋村的一名普通村民，也是一名脫貧戶。每天的下午1點多，是她最忙的時候——用餐高峰期結束后，她要負責清洗餐廳里堆積起來的碗、盤、筷子等。半年前，村里安排她進入了這間離家很近的餐廳工作，主要負責洗碗和日常的打掃。

脫貧前，周英和丈夫都沒有固定工作和收入，全家僅靠種莊稼維持生計，生活過得十分艱辛。后經(jīng)全區(qū)各級全力幫扶后，于2016年順利脫貧。現(xiàn)在的周英在餐廳上班，每月有2000元收入，村里還給她安排了公益性崗位，而丈夫也在外地找到了一份工作，夫妻倆固定的收入讓整個家一天天地變好，“現(xiàn)在的生活就是我一直以來想要的生活。”周英開心的笑容、不卑不亢的生活態(tài)度以及她那顆感恩之心，都讓人看到一股向上的力量和發(fā)自內心的對生活的熱愛。

周英只是全區(qū)脫貧戶中的一個。一直以來，市中區(qū)都堅持鞏固拓展脫貧攻堅成果與鄉(xiāng)村振興的有效銜接，聚焦“守底線、抓發(fā)展、促振興”,突出年度性任務、針對性舉措、實效性導向，牢牢守住不發(fā)生規(guī)模性返貧底線，推動脫貧群眾生活更上一層樓、鄉(xiāng)村自我發(fā)展能力進一步提升。

市中區(qū)率先在全市將就業(yè)扶貧公益性崗位與“五清行動”“河長制”工作結合，開發(fā)河道巡查員17個；將就業(yè)扶貧公益性崗位與農村人居環(huán)境治理、鄉(xiāng)村振興工作相結合。在全安鎮(zhèn)花洞村、凌家鎮(zhèn)花紅村成立了2支村級鄉(xiāng)村環(huán)境綜合治理護衛(wèi)隊，27名隊員均為建檔立卡脫貧勞動力；將就業(yè)扶貧公益性崗位平穩(wěn)過渡為鄉(xiāng)村公益性崗位，由鄉(xiāng)鎮(zhèn)簽訂勞動合同，切實做好鄉(xiāng)村公益性崗位勞動保障與監(jiān)督管理工作，促進脫貧勞動力穩(wěn)定增收。

除此之外，市中區(qū)著力構建“企業(yè)+貧困戶”產業(yè)就業(yè)扶貧新模式，曾多次開展就業(yè)扶貧招聘進村活動，在各鎮(zhèn)、村開展就業(yè)扶貧現(xiàn)場招聘活動14場。組織中耀食品、齊力堂醫(yī)藥連鎖、川南大草原等41家企業(yè)進村招聘，提供飼養(yǎng)員、車間工人、保潔員、護工等就業(yè)崗位640余個。

為助力脫貧戶技能提升，市中區(qū)雙管齊下，利用“培訓+創(chuàng)業(yè)”模式，鼓勵脫貧戶自主創(chuàng)業(yè)。2021年底組織開展就業(yè)扶貧培訓3場、77人次，幫助脫貧勞動力增強就業(yè)能力，促進貧困戶富余勞動力的轉移就業(yè)。

目前，市中區(qū)現(xiàn)存脫貧戶及監(jiān)測戶4361戶12162人，其中有勞動力5335人，涉及2873戶，截至4月已實現(xiàn)務工5008人、涉及3062戶（其中包含285戶弱或半弱勞動力家庭），完成年度目標任務進度99.86%。（段丹）