招聘會現(xiàn)場

今年48歲的潘強，是石棉縣集能新材料有限公司的一名巡檢員，也是來自王崗坪彝族藏族鄉(xiāng)愛國村的一名藏族村民。只有高中文憑的他在30歲那年眼睛意外受傷，被確定為四級殘疾，一直沒有找到固定的工作，全靠四處打零工維持生計。“9·5”瀘定地震發(fā)生后，他因擔心家中的老人和妻子，從外地趕回家中，決定在家鄉(xiāng)找一份工作。但身為殘疾人，想找一份穩(wěn)定工作的難度頗大，正在他為求職犯愁之時，鄉(xiāng)上一場由政府組織的企業(yè)招聘會給他帶來了希望。“當時政府和鄉(xiāng)上組織企業(yè)到我們村上廣場去招聘，我是抱著試一試的態(tài)度就去看了一下，沒想到還真的找到了適合我的崗位，現(xiàn)在就在家門口就業(yè)，不用在外面漂泊了！終于踏實了。”說到新工作，潘強難掩激動的心情。”

入職近一年的潘強，日常從事巡察監(jiān)督安全、環(huán)保、質(zhì)量等工作。對他而言，這份工作不僅穩(wěn)定、輕松，更讓他能夠安心留在家中陪伴家人。據(jù)了解，2022年“9·5”瀘定地震發(fā)生以來，石棉縣就業(yè)部門聯(lián)合縣工業(yè)園區(qū)，以受災群眾過渡幫扶為契機，收集10余家園區(qū)企業(yè)共計158個就業(yè)崗位，通過采取舉辦專場招聘會、就業(yè)崗位推薦等方式，深入新民鄉(xiāng)、王崗坪鄉(xiāng)等受災鄉(xiāng)鎮(zhèn)開展宣傳，積極幫扶受災群眾特別是少數(shù)民族群眾落實就業(yè)崗位、增加家庭收入，全面保障群眾生產(chǎn)生活。

潘強正在工作

據(jù)石棉縣集能新材料有限公司常務副總杜楊林介紹，他們在招聘的時候采取了兩種形式，第一種形式是提供書面的資料給園區(qū)管委會，園區(qū)管委會會提供給縣融媒體中心等相關(guān)部門進行縣上的宣傳，第二種形式就是縣上組織大型招聘會時前去參加，進行現(xiàn)場招聘。

與潘強不同，在公司從事管理工作的宋建兵則是通過線上招聘進入公司。今年39歲的宋建兵，是石棉縣美羅鎮(zhèn)方元村居民，曾在涼山州工作了5年的他有著豐富的管理經(jīng)驗。但人在異鄉(xiāng)，即使事業(yè)干得再好，總歸還是期盼著團圓，因此在外打拼的宋建兵一直默默的關(guān)注著家鄉(xiāng)的發(fā)展情況，直到2021年一則網(wǎng)上招聘信息給了他回到石棉工作的契機。“我是通過石棉融媒發(fā)布在網(wǎng)上的信息，了解到這份工作的，對我來說能夠回到家鄉(xiāng)工作，掙錢的同時照顧家人，就是最幸福的事情。”宋建兵欣慰的說。

王崗坪就業(yè)培訓

為了更好的服務群眾就業(yè)，石棉縣創(chuàng)新開展“就業(yè)+互聯(lián)網(wǎng)”服務。定期收集企業(yè)用工需求，推行招工用工“云平臺”2.0版本，通過石棉融媒APP動態(tài)發(fā)布招工用工信息，搭建好企業(yè)與群眾之間的用工橋梁，精準對接企業(yè)需求和群眾就業(yè)方向，解決企業(yè)招工難、群眾就業(yè)難問題。同時，通過多種方式，保障少數(shù)民族同胞權(quán)益，鼓勵企業(yè)吸納少數(shù)民族群眾就業(yè)。

促進群眾就業(yè)，除了拓寬招聘渠道，提升群眾就業(yè)創(chuàng)業(yè)技能同樣至關(guān)重要。今年33歲的張霞，是石棉縣回隆鎮(zhèn)竹馬村的彝族居民。在進入集能公司之前，她在一家藥店打零工，每個月收入只有2000元左右。對于離異要獨自撫養(yǎng)兩個孩子的張霞來說，這份薪水有些捉襟見肘，生活壓力很大。2019年，她通過石棉縣就業(yè)部門開展的相關(guān)培訓和企業(yè)專業(yè)培訓，考取專業(yè)上崗證，成為了集能公司的專業(yè)“吸料工”，現(xiàn)在每月收入已經(jīng)能達到8000元，切實緩解了困難的家庭情況。

工匠培訓

在石棉縣，針對各族同胞的技能培訓，涉及方方面面。不僅有圍繞群眾生產(chǎn)生活方式轉(zhuǎn)變、石棉縣產(chǎn)業(yè)發(fā)展需求開展的技能培訓；還有緊跟互聯(lián)網(wǎng)新興宣傳銷售模式，結(jié)合黃果柑、黃桃、枇杷等本地特色農(nóng)產(chǎn)品銷售難問題開展的新業(yè)態(tài)培訓；以“石棉燒烤”“棉城烤匠”這些獨具地方特色的勞務品牌為契機開展的勞務品牌培訓。不少企業(yè)都通過這些技能培訓，發(fā)掘到了一些能力較強的少數(shù)民族籍技術(shù)類員工，以集能公司為例，現(xiàn)階段公司員工共209人，其中藏、彝、壯、侗、苗等各少數(shù)民族職工占185人。

目前，在四川石棉工業(yè)園區(qū)企業(yè)的6200余職工中，彝族約2800余人，占45%；藏族約900余人，占15%；其他少數(shù)民族約100余人，占2%。近年來，石棉縣在多渠道促進幫扶群眾就業(yè)的同時，深入貫徹民族團結(jié)進步創(chuàng)建與經(jīng)濟社會發(fā)展同頻共振主線，充分發(fā)揮大貢嘎環(huán)線核心節(jié)點和藏彝民族走廊地理優(yōu)勢，深化與漢源縣，甘孜州瀘定縣、九龍縣，涼山州冕寧縣、甘洛縣區(qū)域合作，構(gòu)建“環(huán)貢嘎山區(qū)域協(xié)同發(fā)展共同體”，促進六縣區(qū)域間就業(yè)創(chuàng)業(yè)、農(nóng)民工保障、社會保險、勞動關(guān)系等方面政策、數(shù)據(jù)、資源的互通共享、優(yōu)勢互補，積極開展區(qū)域內(nèi)協(xié)調(diào)勞動關(guān)系三方交流合作，勞動保障監(jiān)察案件協(xié)查協(xié)調(diào)，探索建立工傷認定合作機制和農(nóng)民工維權(quán)聯(lián)動機制，助力石棉打造民族地區(qū)構(gòu)建和諧勞動關(guān)系“好標桿”。（石棉縣融媒體中心 楊堯 李康）