夯基壘臺固本，筑牢鄉(xiāng)村振興“橋頭堡”。堅持把支部建設(shè)作為抓黨建、促振興的重要抓手，樹立一切工作到支部的鮮明導(dǎo)向，通過實施“最美黨群服務(wù)中心”建設(shè)項目，整合各類資金1000余萬元，首批新（改）建24個集便民服務(wù)服務(wù)、“村小二”代跑代辦、能人說事議事、農(nóng)特產(chǎn)品展示、金融綜合服務(wù)等功能于一體的村（社區(qū)）黨群服務(wù)中心，面積達1.2萬平方米，有效推動親民化改造向村黨群服務(wù)中心延伸。持續(xù)開展軟弱渙散村整頓提升，采取1名縣領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)村、1名鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)包村、1名第一書記駐村、1個縣級單位結(jié)對“四個一”模式，定期評估、跟蹤問效，有效補齊農(nóng)村工作“短板”，把農(nóng)村基層黨組織建成鄉(xiāng)村振興堅強戰(zhàn)斗堡壘。

育強“頭雁”隊伍，錘煉鄉(xiāng)村振興“生力軍”。實施村黨組織帶頭人隊伍整體優(yōu)化提升行動，組織71名“一肩挑”村黨組織書記參加學(xué)歷提升計劃。圍繞農(nóng)村黨建工作，采取“理論學(xué)習(xí)+實用技能”雙線并行教學(xué)模式，累計培訓(xùn)“一肩挑”村黨組織書記500余人次，有效提升“頭雁”綜合素質(zhì)和履職能力。出臺《犍為縣“一肩挑”村黨組織書記監(jiān)督管理激勵辦法》，對“規(guī)范履職、監(jiān)督管理、目標(biāo)考核、獎懲激勵”4個方面進行明確，引導(dǎo)激勵“頭雁”履職盡責(zé)、擔(dān)當(dāng)作為。持續(xù)抓好“農(nóng)村家庭能人”培養(yǎng)，創(chuàng)新“雙評雙審”激勵機制，評選“治理型”“技能型”“引領(lǐng)型”“農(nóng)村家庭能人”7萬余名，進一步釋放“頭雁”引領(lǐng)效應(yīng)，帶領(lǐng)群眾增收致富。

壯大集體經(jīng)濟，打造鄉(xiāng)村振興“助推器”。建立“縣級扶持發(fā)展集體經(jīng)濟項目庫”，納入儲備項目79個，累計籌措社會資金2600余萬元，爭取財政扶持資金3800萬元，重點打造集體經(jīng)濟扶持村36個。強化“鄉(xiāng)村振興服務(wù)隊”“強企幫帶”幫扶力度，以村級黨組織領(lǐng)辦合作社為突破口，依托蔬菜、柑橘、水果等特色產(chǎn)業(yè)，組建“片區(qū)聯(lián)盟”全面推行“抱團發(fā)展”模式。截至目前，已探索形成孝姑鎮(zhèn)“五村抱團”，龍孔鎮(zhèn)“多村合作”，芭溝鎮(zhèn)“兩村互助”等集體經(jīng)濟發(fā)展壯大示范點位8個，全縣集體經(jīng)濟收入同比增長20%，村民累計分紅超過150萬元。（高智科）