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    樂(lè)山德勝釩鈦工會(huì)組織慶祝第113個(gè)“3·8”國(guó)際婦女節(jié)

    來(lái)源:中國(guó)網(wǎng) 時(shí)間:2023-03-09 17:13:56 編輯:王衛(wèi)東 點(diǎn)擊:
    “聽(tīng)了此次講座,讓我意識(shí)到自己婚姻關(guān)系中的問(wèn)題所在,通過(guò)跟老師的互動(dòng)及同事們的討論,也讓我找到了自我調(diào)節(jié)的方式。”“職場(chǎng)媽媽缺失對(duì)孩子的陪伴,親子關(guān)系也存在瓶頸問(wèn)題,通過(guò)老師的講述,讓我知道了今后如何更好地與孩子溝通相處,從心理層面對(duì)他們進(jìn)行關(guān)心關(guān)愛(ài),拉近跟孩子之間的距離。”3月7日,德勝釩鈦工會(huì)在德勝國(guó)際酒店組織開展了“做情緒主人·為‘愛(ài)’護(hù)航”女職工心理輔導(dǎo)專題講座,邀請(qǐng)到樂(lè)山市心理咨詢師協(xié)會(huì)秘書長(zhǎng)、國(guó)家心理咨詢師、資深婚姻情感指導(dǎo)師黃莉琳老師為大家授課。來(lái)自公司各分廠分公司100余名女職工現(xiàn)場(chǎng)聆聽(tīng)了講座。燒結(jié)廠爐料車間女職工劉茂竹、技術(shù)中心女職工尹麗表示,會(huì)將家庭和諧化為工作內(nèi)生動(dòng)力,在企業(yè)做大做強(qiáng)的新征程中更好地發(fā)揮女職工半邊天作用。
    講座在3個(gè)破冰互動(dòng)游戲后拉開帷幕,黃老師從測(cè)試壓力狀態(tài)、測(cè)試心理健康現(xiàn)狀、極端應(yīng)急反應(yīng)、心理保健策略等方面,結(jié)合一系列的專業(yè)心理圖片、真實(shí)案例,引導(dǎo)大家正確認(rèn)識(shí)自己、正視自己的情緒、正確樹立自我關(guān)愛(ài)心態(tài),學(xué)會(huì)正確地承受壓力及應(yīng)對(duì)壓力。隨后,圍繞“如何處理好工作與家庭的關(guān)系”這一話題,從親子與婚姻兩個(gè)維度,為大家深入淺出地講解了如何經(jīng)營(yíng)維護(hù)好家庭關(guān)系,促進(jìn)雙方共同成長(zhǎng)的溝通相處之道,助力大家快樂(lè)生活、快樂(lè)工作。
    此次心理輔導(dǎo)講座是德勝釩鈦工會(huì)慶祝第113個(gè)國(guó)際“3.8”婦女節(jié)系列活動(dòng)之一,從組織上、內(nèi)容上、形式上創(chuàng)新,給廣大女職工帶來(lái)不一樣的體驗(yàn),竭力為廣大女職工排憂解難,調(diào)整好情緒釋放壓力,平衡好工作生活狀態(tài),以昂揚(yáng)的精神狀態(tài)投入到公司的創(chuàng)新發(fā)展當(dāng)中。前期已啟動(dòng)的“女職工大病互助保險(xiǎn)計(jì)劃”參保活動(dòng)和“女職工健康體檢優(yōu)惠”活動(dòng),暖心關(guān)心關(guān)注女職工的身體健康;公司各二級(jí)工會(huì)先后組織本單位女工開展了創(chuàng)新創(chuàng)效實(shí)踐及賞花、登山等各類團(tuán)建活動(dòng),公司工會(huì)3月7日下午開展了“迎春送暖”慰問(wèn)優(yōu)秀女職工活動(dòng),切實(shí)將“娘家人”的關(guān)心和溫暖送到女職工身邊。
    一直以來(lái),德勝釩鈦工會(huì)、女工委員會(huì)做實(shí)、做細(xì)女職工關(guān)愛(ài)服務(wù)工作,不斷提高女職工的幸福感、獲得感,為持續(xù)構(gòu)建和諧勞動(dòng)關(guān)系起到積極推動(dòng)作用。連續(xù)10年推進(jìn)女職工大病醫(yī)療互助計(jì)劃,幫助20余名女職工成功申領(lǐng)互助金;連續(xù)5年開展女職工婦檢優(yōu)惠活動(dòng),惠及1000名次女職工;常態(tài)化慰問(wèn)困難女職工、對(duì)女職工子女金秋助學(xué),幫助500余名女職工子女圓夢(mèng)高校;簽訂并落實(shí)女職工特殊權(quán)益保護(hù)合同;開展“巾幗建功”活動(dòng),引導(dǎo)鼓勵(lì)女職工立足崗位建功立業(yè),促進(jìn)自身工作再上新臺(tái)階,為公司的發(fā)展壯大貢獻(xiàn)巾幗力量。(劉方鑫)
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